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招聘网站逆向商业模式:求职者付费

时间:2012-10-29 16:07来源:网络 作者:yangyang 点击: 我来投稿获取授权
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BizReach是一家来自日本的高端招聘网站,专门发布年薪酬1000万日元(相当于人民币82.8万元)以上招聘信息的日本人力资源网站。然而它与我们国内熟知的传统招聘网站

 

 

  BizReach是一家来自日本的高端招聘网站,专门发布年薪酬1000万日元(相当于人民币82.8万元)以上招聘信息的日本人力资源网站。然而它与我们国内熟知的传统招聘网站不同的是:BizReach的盈利来自于求职者付费查看职位信息。

 

主体 定位 盈利模式

BizReach 只提供高端职位(年薪通常超过82万人民币) 求职者付费查看职位信息

传统招聘网站 提供各类求职、招聘信息 招聘企业付费

 

  据介绍,Bizreach于2010年2月获得日本JAFCO风投基金260万美元的投资,目前拥有90名员工,已经聚集1600家招聘企业与超过14万求职者。源于其日本市场的成功运营经验,该公司建立了专注亚洲市场的新品牌RegionUP来丰富当地的高端人才市场。据该公司的CEO Swimmy Minami 透露,RegionUP服务主要是丰富新加坡和亚太地区主要城市的高管就业市场。

  笔者认为,BizReach的新型商业模式整合了高端人才与招聘企业原本分散的供需信息,具有一定的开创意义。

(责任编辑:admin)
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