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员工谈GitHub的成功:效率、异步与创新(2)

时间:2013-02-28 23:00来源:网络 作者:yangyang 点击: 我来投稿获取授权
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喝酒的时候可以了解同事。我们在一起工作,但关系不仅限于同事,我们还是朋友,那种上刀山下火海的朋友关系。喝着啤酒,聊天、谈工作,界限非常模

  喝酒的时候可以了解同事。我们在一起工作,但关系不仅限于同事,我们还是朋友,那种上刀山下火海的朋友关系。喝着啤酒,聊天、谈工作,界限非常模糊。关系亲近之后,无话不谈,有什么想法就直接说,帮助他们帮助自己。所以说,究竟是社交润滑剂,是有一定道理的。

  喝酒的时候可以进行头脑风暴。酒吧就是一个适合讨论“如果”、“假设”的地方。GitHub的许多功能都是在酒吧里头脑风暴出来的。

  鼓励不同

  GitHub员工喜欢用Ruby编程,但是我们并不限制他们用什么编程软件。GitHub员工每月都有免费的健身课程,还从哲学角度讨论Twitter粉丝谁更多。我们鼓励员工进行讨论,不管是编程中的难题,还是下一次郊游地点。让每个员工都有不同的生活,让他们对工作兴奋,让他们拥有不同的思维方式,既提高了自身,又助力了企业。

  创新意味着自我引导

  在GitHub,自我引导非常重要。如果你对一件事情非常感兴趣,那就随着兴趣去做。许多伟大的作品往往都是出自对它有热情的人之手。

  在GitHub,我们每个人都有机会参与讨论产品。Pull Request也给了我们一个非常好的平台,让我们可以尝试新想法,避免哗众取宠。如果你真的对有些东西感兴趣,就放手去做吧。GitHub会随着你的兴趣帮助你实现这一产品。

(责任编辑:admin)
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