美国时间6月11号星期日，可能是全世界估值最高的创业公司Uber(优步)史上最难熬的一天。从上午十点开始，Uber董事会在洛杉矶召开了一次特别会议。在这次持续数小时的“马拉松会议”结束后两天，该公司迎来了高层的大变动和大震荡——CEO“休假”，二把手“离职”。

　　Uber CEO Travis Kalanick

　　首先从事情的缘由说起。那就是：Uber出了什么问题?

　　Uber的危机从今年年初开始发酵。

　　对内对外形象崩塌

　　一月份，特朗普总统针对七个穆斯林为主的国家颁布禁令，引发纽约市出租车司机在肯尼迪国际机场大罢工。舆论齐心协力共怼特朗普的大背景下，Uber却宣布自家会继续提供机场接送服务。然后社交媒体上轰轰烈烈展开#DeleteUber的活动，那一周末Uber的出行量锐减10%。

　　#DeleteUber余温未散，二月份一位前Uber女性工程师Susan Fowler公开发文，抨击自己在Uber受到的性骚扰，以及Uber对此视而不见甚至反过来称她为“一个麻烦”。Susan以自己为例，描述了这家科技公司内部的等级划分、勾心斗角和性别歧视等恶劣氛围。博文引起社交网络一场风暴，迫使Uber CEO卡兰尼克(Travis Kalanick)请来前美国司法部长Eric Holder展开调查。

　　3月份Uber汽车共享业务总裁Jeff Jones因为性骚扰议题离职，原因是“......现在很清楚，我职业生涯的领导信念及想法跟在 Uber 体验及看到的并不一致，所以我不能继续担任总裁。”言下之意暗示Uber内部文化令自己极为不满，侧面坐实Susan指控。

　　被控非法使用谷歌机密技术

　　二月底，谷歌旗下的无人驾驶汽车公司Waymo，一纸诉状把Uber告上法庭，宣称：谷歌前高管Anthony Levandowski在离职谷歌前窃取了公司的机密技术信息，然后成立了自己的无人驾驶startup，并把这家Startup卖给了Uber。就是说，Uber使用了从谷歌非法获得的技术资料，研发无人驾驶技术。

　　要知道，从谷歌到特斯拉到通用，都认为无人驾驶是汽车工业下一次革命，谁能抓住这次机会，就能在这个年销量过万亿美元的行业占据领军地位。Uber有“以合作之名挖走卡内基梅隆大学技术专家”的前科纪录，所以此次引发科技圈轩然大波的起诉事件，大部分人站队谷歌。Uber业内名声严重受损。

　　和政府监管机构玩“猫鼠游戏”

　　3月份有媒体爆出：Uber的内部秘密工具Greyball，已经帮助Uber在政府调查人员面前，玩了数年的“猫和老鼠”游戏。这本是公司研发出的阻止不良乘客的工具，后来“基因突变”，被用于阻止监管机构对Uber的调查。此事被捅开后，司法部已经立案调查。

　　那么Uber到底为什么怕监管机构的调查?举个例子，加州政府4月份表示，Uber因为迟迟不对那些酒驾司机采取行动，将面临超过100万美元的罚款。原本Uber声称，自家服务能帮助减少酒驾，因为你喝多了打个车就好了呀。结果乘客可能发现：这个司机喝的比我还醉?!于是投诉纷至沓来。另外，关于司机性骚扰乘客的投诉络绎不绝，此前有印度女性声称被Uber司机强奸，由公司高管赴印度调查，后来久久无下文。

　　设立对友商的秘密项目“地狱”

　　硅谷耳朵最灵活的科技媒体the Information踢爆：Uber运营着一个顶级秘密项目，名字特别耸人听闻——Hell(地狱)。该项目直指Uber在美国的主要竞争对手Lyft，并且涉嫌违法获取他人信息。“地狱”项目能定位Lyft司机的地理位置，帮助Uber更好地规划自家服务分布;也能找出那些同时为Uber和Lyft工作的司机，把他们和“忠实司机”区别开来对待。法律专家称此举涉及“不公平竞争”。